1. "Kāda būs mana alga? ". Ironiski, šī interese var uzskatīt negatīvi darba devējs. Atcerieties, ka jebkurš uzņēmums cer saņemt darbinieks, kas mēģinās strādāt arī tikai par kopējo labumu, un domāt par savā labā jau otro kārtas. Visticamāk, kompensācijas summa paziņos sevi darba devējam jūsu sarunas laikā, bet, ja tā nav, uzdot jautājumu beigās saruna.
2. "Mans pēdējais galva es nevarēju novērtēt, un, vispār, viņš bija aprobežoti." Nekādā gadījumā neatbild negatīvi par iepriekšējo darbu. Pat tad, ja visi jūsu kolēģi, bez izņēmuma, bija nepietiekama, un galva - īsta bastards, pieminēt to intervija nav nepieciešams. Maksimālais taktiski raksturot iemeslus viņa aizbraukšanas, neiedziļinoties detaļās.
3. "Man joprojām ieguvuši daudz darba piedāvājumiem." Bieži intervētājs jautā, vai prasītājs tagad citus piedāvājumus. Daudzi cilvēki domā, ka mērķis šo jautājumu, lai noskaidrotu, kā augsta ranga kandidāts darba tirgū. Faktiski, uz šo jautājumu ir jāatbild skaidri: "Nē". Izveidot darba devējam iespaids, ka jums ir apzināti nāca tā bija viņa uzņēmumā un vēlas šeit strādāt tikai.
4. Nav nepieciešams, lai izdarītu spiedienu uz žēl. Smagie nopūšas un frāzes, piemēram, "tika atlaisti, lai gan viņš varētu strādāt, iepriekšējos 20 gados kompānija" neradīs kaut ko, bet kairinājumu. Atcerieties, ka pieteikuma iesniedzējam ir jābūt enerģisks un pilna enerģijas, un nevis smeared grūta dzīve un nobijies.
5. Ja jums jautā par ģimenes stāvokli, nav iedziļināties detaļās. Vispār, nekad sniegt vairāk informācijas nekā nozīmē tiešu jautājumu. Nesaku: "Mēs dzīvojam studio dzīvoklis ar diviem maziem bērniem un invalīdiem vectēvu." Šādi stāsti nav interesanti.
6. "Jūsu uzņēmums ir man tikai gaisma logā. Es domāju, ka tas ir labāk ne, nebija un nebūs! "Pēc intervijas uzvesties ļoti sirsnīgi un godīgi. Liekuļots glaimi un acīmredzama nezināšana no galvenajiem punktiem savā turpmākajā darbā, var nelabvēlīgi ietekmēt darba devēja lēmumu. Norādiet kopsavilkumu tikai to, kas ir taisnība, atcerieties, ka intervija jūsu zināšanas kādā konkrētā jomā jūs vienmēr varat pārbaudīt.
7. Runā skaidri un uz vietas. Pat ja jūs domājat, ka otra puse briesmīgi interesē, kas noticis ar jums pēdējās divās intervijās, ir nepieciešams, lai piespiestu sevi atbildēt uz jautājumiem ir ļoti īsi un skaidri. Tenkas nevienam nepatīk.
8. Uz jautājumu "Ko jūs varat darīt? "Nekādā gadījumā neatbildiet," Tas ir tas! ". Cilvēki, kuri tiešām zina, kā viss pasaulē nenotiek, un jebkurš darba devējs saprot to. Tādēļ, lai palielinātu savu rangu acīs draugu, vienkārši pastāstīt mums par savām prasmēm, kas var patiešām noderēs par šo darbu.