Sievietes vadītājiem jāspēj dižoties aukstasiņu, kas spēj pieņemt lēmumus. Bieži vien, Jūsu vadītājs dos priekšroku dot cilvēkam darbu tikai tāpēc, ka gadījumā, ja neizdodas, viņš var lūgt viņu. Sievietes Sabiedrībā ritmu nav pieņemts, un, līdz ar to, labāk un nav ar tiem sazināties. Parādīt boss, ka jums ir gatavi pieņemt savas rīcības sekām.
Veidot attiecības ar padotajiem, mēģiniet, lai nekaitētu viņu pašapziņu. Jums var būt nepieciešams uzraudzīt un vīrieši, un viņi instinktīvi pretoties, domājot par vāju sieviete. Nododot darbu, mēģināt ietērpt to iesniedzot lūgumu, tad jūsu darbinieki būs priecīgi palīdzēt jums jāsteidzas.
Ja jūs pārņēma augstu pozīciju, tas nav iemesls, lai liegtu savām sievišķīgi īpašības. Dažreiz jūs varat redzēt kolēģu vājas, un tas var sasniegt daudz vairāk nekā to pastāvīgi stingrs un savākti. Vīrieši izmanto, lai būtu pieklājīgs dāmām un palīdzēt viņiem, lai jūs būsiet priecīgi piedāvāt nepieciešamo līgumu. Tomēr, nav pārspīlēt to, tā, lai radītu iespaidu, ka vājas gribas un nederīgām līderis.
Pent-up emocijas. Bieži vien, attiecība sieviešu galvenajiem padoto atkarīgs no viņas garastāvokļa. Depresija, ģimenes problēmas, PMS nekādā veidā neietekmē savu darbu.
Vai nav mēģināt būt puisis vīriešu komanda, ja jūs neinteresē zvejas āķi un futbola spēlēm - tas var izskatīties smieklīgi. Tas ir labāk, lai būtu tuvāk cilvēkiem, jautājiet savam vergu, vai viņš jūtas pēc aiziešanas no slimnīcas, ņemiet vērā, ka kleita darbinieks pārsteidzoši atsvaidzinošu to. Genuine līdzdalība un aprūpi jūs uzvarēt ātrāk atrašanās kolēģiem.