Iedarbības atbilstības pētījums ir viena no svarīgākajām jomām, sociālajā psiholoģijā, jo tas ļauj tam noteikt modeļus veidosies sabiedrības viedoklis un grupu lēmumu pieņemšanā. Termins "atbilstības" tika ieviests ar Solomon Asch, kurš 1951. gadā veica eksperimentus, kā rezultātā tā bija izrādījusies milzīga ietekme uz sabiedrības dzīvē konformismu.
Tas ir šajā eksperimentālajā metodi, un tas ir pierādīts, ka cilvēki savā uzvedībā, visbiežāk baidās, lai protestētu pret valdošo uzskatus un viedokļus, kas sabiedrībā vai grupā, vienojoties ar viedokli no tiem, kas ieskauj viņu. Ir vērts atzīmēt, ka šāda tendence atbilst sociālo psiholoģiju definēts jēdziens "atbilstības". Konformisms - ir, pirmkārt, dominējošā forma uzvedības totalitāru sabiedrību, sektu, teikts ar policijas režīmu valdības, kurā persona ir zināmu spiedienu no varas iestādēm.
Ir vērts atzīmēt, ka atbilstības var būt vai nu iekšējo (šajā gadījumā cilvēks radikāli mainīt savu viedokli), un ārējā (cilvēks cenšas pielāgoties sabiedrībai tikai pēc uzvedības līmenī). Saskaņā ar Ērihs Fromms, cilvēks, kurš kā aizsardzības reakcija sākas ar konformismu, no vienas puses, būs tādi paši kā ap viņu, ļaujot viņam atbrīvoties no diskomforta un vientulības, bet, no otras puses, - viņš zaudē savu "I".
Bieži vien pret konformismu reakcija, kas sociālie psihologi zvanīt pieļauta neatbilstība. Līdzīgi, kā konformismu, neatbilstība ir rezultāts cilvēku ietekmi uz grupu vai sabiedrības, bet cilvēks pielāgojas šajā sakarā, un ar to, ka nav svarīgi, kas, darbojas tikai pret sabiedrības viedokli.