Pēc apstiprināšanas "Noteikumi" pārvaldītājam ir jāpieņem lēmums apliecinājumu, saskaņā ar kuru izdevusi rīkojumu, kas nosaka vietu un datumu tās īstenošanā, Komisija pamata, ja sertifikācija nav izdarīts savlaicīgi. Ja jūsu organizācijai ir arodbiedrībā vai citas pārstāvniecības iestādi darbinieku, tās priekšsēdētājs būtu jāiekļauj arī komitejā.
Padarīt grafiku sertificēšanai un pārbaudīt, ka visi darbinieki, kas tiks sertificēti, ir instrukcijas par saviem pienākumiem un saņemt tos ar parakstu. Bring viņiem noteikumus sertifikācijas jābūt ne vēlāk kā vienu mēnesi pirms dienas, kas noteikta grafika.
HR departaments ne vēlāk kā divas nedēļas Sertifikācijas komisijā jāiesniedz sertifikācijas un kvalifikācijas loksnes un raksturīga katram atestācijas. Tiem vajadzētu būt obligātai pazīstams ar šo funkciju vismaz vienu nedēļu pirms datuma testēšanu.
Atestācijas komisija testa laikā vajadzētu izlasīt šos dokumentus un īpašības, kas veicinājuši darbiniekam aizpildīt sertifikācijas lapu. Sertifikācijas laikā sanāksmes protokolā, kas reģistrē pieprasījumus un komentārus, ko komisijas locekļi, savu padomu un novērtēšanai darbinieka - vai tas ir post.
Atestācijas saraksts Izveidojiet 2 kopijas un paraksta komitejas locekļiem un darbiniekiem. Vērtēšanas rezultāti aizpildīt personas darbinieku karšu IV sadaļā. Materiāli turētie sertifikāciju nodrošināt uzņēmējdarbības līderi, kuri ir jāizlemj katram darbiniekam: atstāt darba vietu, lai nosūtītu atsvaidzināšanas kursu vai noraidīt. Organizēt atbilstošus pasūtījumus pieņemtajiem lēmumiem.